最后更新时间：2025-06-10 15:54:00

乔山健康科技有限公司工资待遇怎么样

乔山健康科技有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有13位圈友现身分享，根据网友分享统计（截止2022年），乔山健康科技有限公司平均工资为7408元/月，其中50%的工资收入位于区间6000-8000元/月，25%的工资收入位于区间4000-6000元/月。

平均工资

¥7408

更新于2025年06月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

历年工资变化

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薪酬分布图

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最新乔山健康科技有限公司工资待遇（共 13条）

乔山健康科技有限公司工资待遇(共13条)

营业管理部经理工资待遇(上海嘉定，2023年)

2025-06-10 | 乔山健康科技有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:22000元年终奖:40000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常很晚下班周六周日偶尔加班

公司及待遇点评：

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 不会涨。基本是死工资，如果想要涨工资，必须得升职，升职不太容易，要开大会做PPT宣讲，需要大领导同意，表面很民主，实际非常专制，公司文化基本属于CEO独裁。所有的流程基本是为了免责。
你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？: 公司挺稳定，但是产能在往越南转移。产业方向是没问题的，虽然现在健身行业国内非常低迷，但是以后应该也会像欧美那样流行，行业增长的空间应该还有。但是行业技术壁垒不高，容易被中小企业低价竞争争夺市场。
你选择加入乔山健康科技有限公司的原因是什么？你觉得加入乔山健康科技有限公司对你的职业帮助大吗？: 原本在一家欧美外资企业工作，时间长进入了舒适圈，想要到外面的世界看看，机缘巧合之下进入了这家公司。公司内部管理比较混乱，产销会议旺季期间几乎天天来，但是效率非常低下，为开而开，生产不跟着销售要求，大家都穿着皇帝的新衣，装傻充愣，挺神奇的。

1级工程师工资待遇(广州，2022年)

2022-08-03 | 乔山健康科技有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:10000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六经常加班

业务助理工资待遇(上海嘉定，2019年)

2021-10-18 | 乔山健康科技有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:6000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常晚下班周六周日偶尔加班

机械设计师工资待遇(上海，2019年)

2019-11-02 | 乔山健康科技有限公司

营管工资待遇(上海长宁，2016年)

2018-11-28 | 乔山健康科技有限公司

系统测试工程师工资待遇(上海，2018年)

2018-09-05 | 乔山健康科技有限公司

工程师工资待遇(上海，2016年)

2018-06-09 | 乔山健康科技有限公司

普工工资待遇(上海，2015年)

2017-07-26 | 乔山健康科技有限公司

采购员工资待遇(上海，2017年)

2017-05-18 | 乔山健康科技有限公司

车间技术员工资待遇(上海嘉定，2015年)

2015-03-16 | 乔山健康科技有限公司

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上班时间（乔山健康科技有限公司，共10条分享）

是否准时下班（共7条）共 7 人分享数据，其中6人说基本准时下班逐条查看
周末是否加班（共7条）共 7 人分享数据，其中4人说周六周日均不加班逐条查看
是否经常出差（共2条）共 2 人分享数据，其中2人说偶尔出差逐条查看
每年带薪年假（共3条）共 3 人分享数据，平均有3天年假逐条查看
每周工作时间（共5条）共 5 人分享数据，其中2人说 6天逐条查看

五险一金（乔山健康科技有限公司，共9条分享）

是否有保险（共9条）共 9 人分享数据，其中9人说有社会保险（5险）逐条查看
是否有公积金（共8条）共 8 人分享数据，其中6人说有公积金逐条查看

在职员工口碑（乔山健康科技有限公司，共4条分享）

对这家公司满意吗？（共2条）共 2 人分享数据，其中1人觉得满意逐条查看
后悔进入这家公司吗？（共2条）共 2 人分享数据，其中2人觉得有点后悔逐条查看
工作环境/氛围好吗？（共1条）共 1 人分享数据，其中1人说一般逐条查看
公司管理怎么样？（共1条）共 1 人分享数据，其中1人说很不满意逐条查看
能否学到东西？（共1条）共 1 人分享数据，其中1人说一般还可以逐条查看

乔山健康科技有限公司 - 员工说待遇

乔山健康科技有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 不会涨。基本是死工资，如果想要涨工资，必须得升职，升职不太容易，要开大会做PPT宣讲，需要大领导同意，表面很民主，实际非常专制，公司文化基本属于CEO独裁。所有的流程基本是为了免责。
此信息由乔山健康科技有限公司员工[营业管理部经理]分享于2025年06月

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