晨鸣 12人分享

晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力

最后更新时间:2025-08-08 17:22:44

晨鸣工资待遇怎么样

晨鸣工资待遇,在职朋职业圈上已有10位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2019年),晨鸣平均工资为2922元/月,其中50%的工资收入位于区间3000元/月以下,50%的工资收入位于区间3000-4000元/月。据分析数据统计,晨鸣年终奖平均966元。 晨鸣员工分享说:部门经理、厂长,主任,科长,班长。领导都是空降的,本地人没什么上升机会,低层班长可能还有机会上升。再高想都别想。据我所知其他部门也4000左右

平均工资

¥2922

更新于2025年08月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

薪酬分布图
薪酬分布图
[{"name":"3K以下","value":4},{"name":"3K-4K","value":4}]

晨鸣工资待遇(共10条)

普工工资待遇(寿光,2019年)

2020-11-20 | 晨鸣

工资待遇:

工资收入 月薪:3000元 年终奖:1000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六经常加班

叉车工资待遇(湛江晨鸣,2018年)

2020-01-28 | 晨鸣

工资待遇:

工资收入 月薪:3600元 年终奖:2000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
工作压力很大,制度很严格,罚款也多。天天赶产量,天天检查。只要是上下班不准时,岗位配员少。十几人的岗位七八个人来干,不想招人。压榨员工的休息时间
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作量大,加班或者推迟下班是家常便饭。很少有准时过,比如一天八小时,有时会上到十几小时是常有的事情。伙食又差,补助没听说过。也许有那也是高层领导帮忙领给自己花了
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
部门经理、厂长,主任,科长,班长。领导都是空降的,本地人没什么上升机会,低层班长可能还有机会上升。再高想都别想。据我所知其他部门也4000左右

12cs操作工工资待遇(山东寿光市,2023年)

2025-08-08 | 晨鸣

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元
五险一金 只有商业保险 无住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班
    1   共 1 页

    上班时间 (晨鸣 ,共条分享)

    五险一金 (晨鸣 ,共条分享)

    在职员工口碑 (晨鸣 ,共条分享)

    晨鸣 - 员工说待遇

    晨鸣的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    部门经理、厂长,主任,科长,班长。领导都是空降的,本地人没什么上升机会,低层班长可能还有机会上升。再高想都别想。据我所知其他部门也4000左右
    此信息由晨鸣员工[叉车]分享于2019年10月

    还需查看晨鸣 更多信息?

    同行业名企工资待遇