最后更新时间：2020-05-18 09:21:15

泰康人寿河南分公司工资待遇怎么样

泰康人寿河南分公司工资待遇，在职朋职业圈上已有7位圈友现身分享，根据网友分享统计（截止2018年），泰康人寿河南分公司平均工资为8000元/月，其中100%的工资收入位于区间8000-10000元/月。泰康人寿河南分公司员工分享说：岗位级别很多，横向有很多条线，包括前台的销售条线和中台和后台的。晋升机会，踏踏实实干的话，还是有机会的。各个级别的工资，不好说。基本上分为ABCDE五个级别。A和B就不用想，省级分公司一把手是B类。D较多，薪酬在当地算是不错的。而且从不拖欠。

平均工资

¥8000

更新于2020年05月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

薪酬分布图

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最新泰康人寿河南分公司工资待遇（共 7条）

泰康人寿河南分公司工资待遇(共7条)

行政文秘岗工资待遇(郑州金水，2018年)

2020-05-18 | 泰康人寿河南分公司

工资待遇：

工资收入	月薪:8000元年终奖:30000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	偶尔晚下班周六周日偶尔加班

公司及待遇点评：

在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？: 中后台的岗位，压力不算很大。在销售条线的压力会非常大，大到难以忍受都有可能。但是非常锻炼人。年轻人可以考虑去销售条线试试。中后台比较适合女员工。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？: 工作节奏是和保险销售的淡旺季密切相关。每年一月和第一季度的开门红业务竞赛，会非常忙。淡季的话不会很忙。下班，基本上是晚一个小时回家。周末偶尔需要加班，没有加班补助。还算是能接受。
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 岗位级别很多，横向有很多条线，包括前台的销售条线和中台和后台的。晋升机会，踏踏实实干的话，还是有机会的。各个级别的工资，不好说。基本上分为ABCDE五个级别。A和B就不用想，省级分公司一把手是B类。D较多，薪酬在当地算是不错的。而且从不拖欠。

法律岗工资待遇(郑州金水，2012年)

2014-06-09 | 泰康人寿河南分公司

工资待遇：

工资收入	基本工资:2700元加班工资:0元/小时津贴补助:330元绩效工资:700元年终奖:3300元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金福利补贴:330元
上班时间	基本准时下班周六周日偶尔加班每年带薪年假:7天每周工作天数:5天

保费部工资待遇(郑州，2014年)

2014-03-13 | 泰康人寿河南分公司

工资待遇：

工资收入	基本工资:4000元加班工资:0元/小时津贴补助:100元
五险一金	只有商业保险有住房公积金福利补贴:100元
上班时间	偶尔晚下班周六周日偶尔加班每年带薪年假:7天每周工作天数:5天

上班时间（泰康人寿河南分公司，共条分享）

五险一金（泰康人寿河南分公司，共条分享）

在职员工口碑（泰康人寿河南分公司，共条分享）

泰康人寿河南分公司 - 员工说待遇

泰康人寿河南分公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？: 什么都有，还有企业年金什么都有，还有企业年金什么都有，还有企业年金什么都有，还有企业年金什么都有，还有企业年金
此信息由泰康人寿河南分公司员工[会计]分享于2019年06月

泰康人寿河南分公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 公司一把根据司龄和等级涨工资，工资涨幅百十块，薪酬体系完善公司一把根据司龄和等级涨工资，工资涨幅百十块，薪酬体系完善
此信息由泰康人寿河南分公司员工[会计]分享于2019年06月

泰康人寿河南分公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 岗位级别很多，横向有很多条线，包括前台的销售条线和中台和后台的。晋升机会，踏踏实实干的话，还是有机会的。各个级别的工资，不好说。基本上分为ABCDE五个级别。A和B就不用想，省级分公司一把手是B类。D较多，薪酬在当地算是不错的。而且从不拖欠。
此信息由泰康人寿河南分公司员工[行政文秘岗]分享于2020年05月

所有泰康人寿河南分公司公司点评(共3条)