知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了世茂房地产工资待遇相关专题。为您全面统计并解读世茂房地产的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解世茂房地产福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
职朋9495711
世茂房地产 | 管培生
交通补助400，补充商业医疗险，公积金双边全额12%，过节红包500，年终3倍月薪左右，属于福利比较完善健全的
在世茂房地产工作的人62%的反馈有社保(5险),31%的反馈都没有,6%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上世茂房地产社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在世茂房地产工作的人6%的反馈不清楚,62%的反馈有,31%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上世茂房地产住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 管培生 | 7000 | 7000 | 7000 |
m_17860******
世茂房地产 | 实习生
半年或者一年吧，工资一般多久会涨工资这个不该清楚，目前只带了一个月多，肯定不会给我涨工资的，起码也得三个月或者半年之后才有涨工资的可能性，至于工资涨幅那就更不清楚了
在世茂房地产工作的人42%的反馈基本准时下班,7%的反馈偶尔晚下班,42%的反馈经常晚下班,7%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上世茂房地产是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在世茂房地产工作的人15%的反馈周六经常加班,30%的反馈周六周日均加班,7%的反馈周六周日偶尔加班,46%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源：以上世茂房地产周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
m_17860******
世茂房地产 | 实习生
世茂公司每个工作日准时准点下班，一般不会加班，偶尔加班是自己主动的，愿意，所以有很大的可选择性，如果想学东西的话就主动学点加会儿班，事情上班时间都可以完成，实习生没有年假，每周都是双休
职朋用户
世茂房地产 | 渠道
岗位很多，大约有十几个，晋升制度你会僵化，所以很多人干一段时间就走了，工资很可以！所以在里面还是会很轻松，但是就是熬时间
胡萝卜兔111
世茂房地产 | 市场营销实习生
专员，主管，经理，总监，就是一般公司的级别。晋升感觉不到，工资也不了解，因为是实习生，但是校招生也是近万的水平，随着晋升，每年会有调薪机会
(O_O) 港岛妹夫😃
世茂房地产 | 渠道经理
工作氛围一笔雕骚！但是主管人很好！所以还不错！就是会罚款。这个点很不好........导致很多人走了！如果你可以忍的了
胡萝卜兔111
世茂房地产 | 市场营销实习生
工作氛围不错，但是通常是八九点下班。周末不休息，一周休一天，没有加班补助，实习生按工时结算，一小时十几块，本科生和研究生不同
职朋9495711
世茂房地产 | 管培生
赶工期赶进度，有时候还要返工，业绩压力，时间压力，待遇还是可以的，但是不可避免整体行业的颓势
胡萝卜兔111
世茂房地产 | 市场营销实习生
压力还是比较大的，因为营销工作996，并且要背负业绩压力，每个月要进行评比。然后要背大量的说辞，针对不同的产品都要背，大环境小环境还有各种的考核，经过考核之后才能带客户
