知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了扬州大学附属医院工资待遇相关专题。为您全面统计并解读扬州大学附属医院的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解扬州大学附属医院福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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扬州大学附属医院 | 研究生规培医生
没有任何相关补贴,骨科老师相对大方,会额外给你钱,还有甲乳外科的,都还不错。但是其他科室(外科系统)几乎就没有钱了。建议多学习多发文章,拿奖学金比较实在。
在扬州大学附属医院工作的人60%的反馈有社保(5险),20%的反馈有商业保险,20%的反馈都没有,具体见以下统计图。
数据来源:以上扬州大学附属医院社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在扬州大学附属医院工作的人80%的反馈有,20%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上扬州大学附属医院住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
儿科护士 | 7000 | 7000 | 7000 |
住院医师 | 10000 | 10000 | 10000 |
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扬州大学附属医院 | 护士
工资根据你的等级评定决定涨幅,市人医有一套比较不错的薪酬体系,当然也需要你考试晋升才能得到涨幅的空间
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学生完全没有,一般只有每个月的1000元补贴。偶尔科室会有一点补贴,大概在1000-2000左右。 每个月有饭补100块钱。直接充到饭卡里。
在扬州大学附属医院工作的人40%的反馈基本准时下班,40%的反馈偶尔晚下班,20%的反馈经常晚下班,具体见以下统计图。
数据来源:以上扬州大学附属医院是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在扬州大学附属医院工作的人40%的反馈周六经常加班,20%的反馈周六周日均加班,40%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上扬州大学附属医院周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
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扬州大学附属医院 | 儿科护士
N01234,五个等级,晋级全靠考试,每个级别工资差距不大,主要是奖金和绩效,还有福利什么的有所不同,基本工资都差不多的
职朋用户
扬州大学附属医院 | 儿科护士
工作氛围还是相当好的,团队专业性也很强,公司领导对我们也很照顾,大家关系都比较好,很满意的工作氛围
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扬州大学附属医院 | 研究生规培医生
工作节奏的话,我在外科系统,泌尿外科胸外科是最忙的,因为患者快进快出,普外科是最累的,因为要和老师值班,尤其是东区,一个人要负责两层楼。最开心的科室是东区ICU和骨科。