地铁招聘时提的一些问题:
1、工资相对不高为什么会选择地铁站务员；
2、认为自己比别人的优势在哪里；
3、谈一下自己的职业规划；
4、如果遇到不懂或者突然发生的事情，你怎样处理；
5、面对不讲道理的乘客，你怎么面对；
6、你选择本单位的原因是什么；
7、你希望单位如何安排你的工作，待遇；
8、你在工作中追求什么；
9、谈谈你对本单位的了解。
苏州地铁站务员面试题
自我介绍
身高
为什么当站务员、期望的薪水：按实际需求和行业标准开出自己的条件，不要漫天要价也不要委曲求全。这个薪水不是你最后进入公司后真正会给你的薪水，这个薪水是对你自身能力的体现，同时也是留给对方考虑和还价的一个价格空间；
2、是否还有其他问题：因为招聘是讲究的是互相招聘，企业在招聘你的同时，你也在面试它，如果你是个有想法的人，那么一定要事先想清楚你要了解什么信息，比如公司的发展目标或者你自己在这个公司是否有发展空间、公司有没有培训、公司的福利条件、公司有哪几个部门、公司的主要客户群目前是哪个等主要是这些问题，有个别外企或有特色的企业可能会出现情景题，即同时要求多个应聘人员搭配着扮演一段内容，它主要看你的应变能力、协同能力、处理能力和团队意识；
3、原来担任工作的内容或专业（指应届毕业生）：口才好的可以为自己的工作内容增加点色彩，而应届毕业生请实事求是
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功但没有去报到
