珠海华发实业股份有限公司

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珠海华发实业股份有限公司校园招聘面试经验(共46条) 最近更新时间:2023-03-15

2023-03-15 | 校园招聘
面试过程:

校园招聘,在华中科学技术大学参加的招聘会,招聘会结束后,即进行首轮面试,群面,群面通过后,进行HR单面。面试结束后,回去等通知,这是总公司的统一面试,后面根据面试结果,分配到各分公司进行面试,后面我在武汉公司进行的面试,主要就是HR,部门总,分管领导,总经理各面一轮。然后等通知。

面试官问的面试题:

1、自我介绍;
2、实习的工作内容;
3、在学校期间影响最深的一门课;
4、实习中最难忘的事情;
5、个人未来的职业规划;
6、对珠海华发股份公司的了解;

2020-01-02 | 校园招聘
面试过程:

校招的时候去面了华发,当时投了城市运营和风险管理部两个职位,风险管理被刷了,城市运营先是群面,然后过了1个月才通知二面。面试地点在华发,公司还是很大方的,包吃住,而且来回机票车票都给报销。二面还是群面,但是6人一组,面试官都比较亲切,但是会问一些比较有针对性的和策略性的问题,有个面试官就问我对城市大数据运营怎么看。二面结束后,通过的同学包括我接到了单面通知,单面是一个个排队跟部门直属董事谈,每个人大概7-8分钟,工程类的小伙伴是会被考验专业知识的,但我们就没有,主要谈了谈工作规划,个人性格和家庭情况,以及对运营的了解。面试之后半个月左右给了offer,待遇是挺养老的,六险一金,每月有交通费,租房补贴和通讯费,加起来总共9500/月左右,我由于个人原因没有去,但整体面试感觉是非常不错的。

面试官问的面试题:

对城市大数据运营的理解
城市运营的发展方向
你觉得国企的社会价值是如何体现的
家庭情况和工作规划

2019-12-12 | 校园招聘
面试过程:

网申之后突然有一天晚上九点收到信息要求第二天上午去面试,去到面试地点很多人,然后根据你申请的板块及签到先后顺序安排面试,12人一起面,6个人一组分了两组,就一个工作情景提出你们组的解决方案,面试官根本就不会来看你们是怎么讨论的(我不知道别的是不是也是这样),所以你能争取到代表发言的机会就比较好。单面之后就直接半结构化面试,会问你一下优缺点之类的常见问题,最后会告诉你如果通过了这轮面试就会收到线上测评,我等了几天没有收到通知,一问一起去的同学原来终面都已经结束了。后来,一个在华发人力实习的同学告诉我,他们的总部的标准基本都要求到研究生了,好吧,是我本科生不配了。。。。。。

面试官问的面试题:

你认为你的优缺点是什么
你刚刚说你的缺点,那你认为你要怎么改掉这个缺点呢
你还有什么问题要问的吗

2022-10-26 | 校园招聘
面试过程:

第一轮是无领导小组面试,表现为辩论形式,分正反方,大概10分钟内需要汇总观点,立论和结辩,中间会是抢麦的形式,最后面试官会抽人回答问题。

面试官问的面试题:

是否愿意留在珠海?为什么选择华发?介绍一下珠海?为什么选择这个岗位?是否通过注册会计师?

2020-05-23 | 校园招聘
面试过程:

先是HR单面 问的都是一些基本问题 过去实习经历哪里人之类的
然后是群面 群面是大家围绕一个具体问题进行讨论 然后选出代表说结果 没做为代表的人可以补充
最后是经理单面 都是在同一天进行的 经理单面说的是以后的问题

面试官问的面试题:

你认为你工作中的哪些方面是至关重要的
在过去的实习中你遇到过最大的困难是什么
你最有成就感的一件事是什么
学生工作教会你什么
你觉得你适合从事怎样的工作
你如何不断地使你的工作更有价值
你对即将从事的你的职位有什么理解,认为该职位同你的部门或公司的整体目标有什么关系

2021-11-01 | 校园招聘
面试过程:

先群面,群面过了之后结构化面试,群面是关于组织开学典礼活动策划,一组七个人,过了3个人。之后2个人力对一个学生面试,

面试官问的面试题:

岗位匹配度,和其他同学比起来的优势,对岗位的认识和理解,预期薪酬,面试官会稍微追问,面试官捎带点压力面

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