联发科的面试比较模式化，一般都是让你从你的简历中挑选一个项目，然后在白板上画项目的流程图，然后边画边讲，会根据你讲的东西再进行提问，也会问一些八股。联发科是我的第一个面试，可能刚开始紧张，并且项目和基础知识掌握的并不是很牢固，所以面完就没结果了。不过说实话，有些问题我觉得听离谱的，只能说因为做的方向不同，面试官不理解你做的东西，感觉不到你的工作量和实现难度，就不太好交流。

1、把项目的框图画一下，边画边讲各个模块的处理过程？
2、FIFO表明是异步还是同步，是如何实现的？
3、发端除了扰码存在异或运算，还有其他的运算嘛？是如何实现的？
4、收端有运算处理嘛？怎么实现的?
5、乘法器的流水有几级？时钟多少？延时多大？
6、物理层有比较复杂的模块嘛？存在状态机嘛？能不能画一下状态机的电路图？
7、信道均衡的本质？
8、射频的中心频点，子载波个数，子载波带宽？

进去之后有两个面试官，其中一个视频可以看见，另一个看不到。
首先做一个简单的中文介绍，随后便开始进行面试。
主要是针对自己项目来提问，没有其他问题，就完全死磕项目。

我的一个项目是电池管理系统，另一个是自制操作系统。
首先针对电池管理系统，问芯片的选型，以及电路板的设计为什么是四层板？电路板上是纯模拟电路还是数字电路还是都有？又问了整个电池管理系统的软件架构，自己负责的这一块主要是做的什么？电池的均衡是怎么做的。
第二个项目，这个自制操作系统是怎么做的？基于什么平台？可以讲一下多线程的调度是怎么调度的？最好详细点，哪些部分是C语言编写的，哪些是汇编语言编写的？X86有几个通用寄存器？X86有几个运行模式？模式之间是怎么切换的？

整个面试过程对面试官没有什么特别说明的，比较正常吧。就是面试用的猿圈科技这个平台要特别吐槽下，实在是无语，经常出BUG然后弹出去，笔试也是BUG连连，要是以后遇到这个平台心态一定要放好！
这个过程就挺正常的吧，我是提前批，先笔试再面试
笔试就正常一些电路的题
面试总共分为三面
一面专业面，两个面试官，问的比较细节吧
二面综合面，一个面试官，考察综合能力吧，
三面是HR面，我还没到这一步，不知道还有没有。。。。。
注意：可能有英文面

1.你的项目经历主要涉及哪些领域?
2.你对你自身的职业规划是怎么样的？
3.如果给你的华为海思的offer和连发科技的offer怎么选择？
4.你有什么问题想问我的吗?

提前批，笔试两天后得到一面通知。面试官非常和蔼，前期话题主要围绕着项目提出各种发散性问题，包括项目介绍、创新点难点、具体实现等。项目是自己做的回答起来就不成问题。面试后期基本上是夹杂着少量技术问题的聊天，笔试题没做对的面试前要搞懂，可能会问，其他的多背背八股就欧克，自信大方最重要。

static关键字的作用；define关键字的用法；身边的老师同学是如何评价你的？自己的缺点是什么？对加班的看法；如何学习新知识？如何化解压力？

4月份投递，等的时间蛮久的，5月9号进行的一面；面试官挺好的；整个过程大概30分钟；
面试过程如下：
1、自我介绍
2、面试官根据自我介绍中的项目进行提问：我做的是关于RGB压缩的，先让我用白板画了一下整体的框图；边画边讲项目的大致内容；然后提了几个问题①介绍一下压缩的过程②项目中遇到的难点是什么，怎么解决的③怎么验证压缩的结果是正确的，还有一些其他的项目细节问题；项目问完了，问了生活上的问题然后就结束了；

先让我用白板画了一下整体的框图；边画边讲项目的大致内容；然后提了几个问题①介绍一下压缩的过程②项目中遇到的难点是什么，怎么解决的③怎么验证压缩的结果是正确的，还有一些其他的项目细节问题；项目问完了，问了生活上的问题然后就结束了；

暑期投递实习，统一笔试；一面技术多面一，问项目，问基础，问意愿；二面主管，问DFT；三面hr，沟通意愿。最后实习转正

项目主要负责的部分
硬件常见八股问题、脚本等
DFT的基础问题和一些自己的理解
没有手撕代码