线上面试，四人一组，进入腾讯会议后等待，排到后开摄像头，面试官没开摄像头，先进行自我介绍，然后面试官提问，问题都回答完后，你有各方面的问题薪资待遇等可以询问面试官

进行自我介绍，有什么特长，认为自己有哪些优点，有什么缺点，为什么应聘本公司，为什么选择这个职位，是否接受出差，是否恐高，输电线路的防雷措施

面试还是非常简单的，会给三个题目让考生自己思考后回答，总体题目很简单，然后考官问了一下为什么报考

考官会问为什么选择本公司，对薪资待遇有什么要求，有没有女朋友，在大学期间有没有获奖什么的，总体面试还是很轻松的。

我是直接进行的视频面试，大概流程是进行自我介绍，随后问你一些专业性的问题，最后是比较随便的闲聊，然后等结果

1、你对电厂的机械岗位具体的工作职责了解吗
2、你对未来的职业规划是什么样的
3、我们这边比较偏僻，为什么选择大唐电厂
4、你家里人同意吗
5、获得过什么奖项
6、根据你成绩单上的课程进行提问

通过校园招聘，然后通过他们线上的统一考试，才得到面试机会；我加入的群里面有大概70多人，参加面试的也就是50人左右。面试首先是分组，然后我当时面试是4人一组。每组同学是同时进去面试间。面试官问问题，学生轮流回答问题。会问一谢专业相关的问题。感觉

记忆中记得最清楚的问题是：由于我们工作性质的特殊性，我们的工作地方都属于山区，对这个有什么看法？然后还问了一个专业相关的问题：解释潮流计算。

公司两次面试，第一次是专业面试，主要由5个老师提问，主要是风控部的工作人员进行提问，第二次是综合面试，主要由2个老师，提问稳定性，个人简历等问题，考察英语能力。

题目一：自我介绍2分钟，超时间会打断，；题目二：简要介绍一下自己以往做过的印象最深刻的项目，题目三：讲一下自己的履职优势，题目四：探探你对大唐公司的理解和想法，对大唐业务的了解程度等等。

面试是群面，几个老师面一个人，主要是问了一些简历上的问题和其他社团方面，个人能力的问题，问了高考成绩，问了意向工作地。

你的高考成绩。
大学有没有挂科。
实习经历都是干些什么。
有没有意向工作地。
你对我们企业了解多少。