HR人很和蔼,本来挺紧张的,但是HR给人感觉还不错,所以就没有那么紧张了。
一对一面试的,学校好多同学都来面试了,排队面试,因为太多人了,所以面试时间比较短,先是问些家庭情况什么的,然后问对岗位的理解。
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一开始先是自我介绍,说到应聘岗位是什么之后他就打断了,然后变成提问的形式,先问了是哪里人,家住哪,对岗位的理解
挺轻松的,但我有点紧张,话没说好,可能留下了不好的印象了
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如何看待需求分析师这个职位,如果做一个有关医疗的系统,你认为应该是怎么样的
介绍自己的工作经验和项目经验,问了很多财务方向的业务问题,总体面试很简单
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常规的一些资金、预算业务的问题,怎么看待之前的工作对该岗位的优势,职业规划,为什么离职,人力面试主要是为什么还不要小孩之类的
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