才子服饰股份有限公司

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才子服饰股份有限公司 面试 (共8条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

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应聘途径

才子服饰股份有限公司面试经验(共8条) 最近更新时间:2018-11-06 13:39:13

2018-11-06 13:39:13
面试过程:

在校园招聘会,面试官很狠狠nice,可惜当时挺匆忙的,自己没准备好面试(我其实是个傻叉从来不准备),还是蛮好的公司的~首先是个人自我介绍、个人职业生涯规划、对本公司的了解、个人。

面试官问的面试题:

才子服饰股份有限公司营销管培生面试题

首先是个人自我介绍、个人职业生涯规划、对本公司的了解、个人对销售的理解、本人的优缺点,接下来是群面,无领导小组讨论。

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2017-11-29 18:58:12 | 校园招聘
面试过程:

在参加校园宣讲会结束之后,就直接现场投简历进入面试,一对一面试,HR问的问题有:自我介绍,为什么选择这个职位,如何评价自己的性格,对于这场宣讲会觉得怎样。在一对一面试后,在晚上就收到复试的短信。

面试官问的面试题:

才子服饰股份有限公司运营管理面试题

第二轮复试就第二天参加,是无领导小组讨论,问题就是一个星级饭店出现几个问题,让你排列解决问题的顺序,第一次参加无小组领导讨论还是很紧张的,幸好过了,一周之内就收到入取通知了

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2017-11-03 15:46:02 | 校园招聘
面试过程:

初试和复试两轮。初试比较日常化,自我介绍什么的,优缺点,能力评价,复试是无领导小组讨论,然后就是一对一面试,还是比较轻松的

面试官问的面试题:

才子服饰股份有限公司行政助理面试题

你的个人职业生涯规划
为什么来应聘这个工作
还有一些事针对你简历上的进行提问的
还是比较轻松的,人事助理比较严肃,四对一

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