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佳世达 面试 (共39条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 56
  • 0%
  • 8%
  • 70%
  • 16%
  • 4%

应聘途径

佳世达面试经验(共39条) 最近更新时间:2021-10-15 17:07:32

2020-03-20 13:49:22 | 校园招聘
面试过程:

面试共三轮,第一轮为AI面试,第二轮为视频面试,第三轮为视频面试,通过三轮面试者获得Offer,即可与公司签订三方协议。现在,开始第一轮AI面试,收到邀约后请及时进行面试。

面试官问的面试题:

佳世达1程序员2软件测试员面试题

介绍自己学校,专业,家乡,愿意工作地点,对未来的看法,截止时间为3/22,17:00,逾期未完成者视为放弃。此面试将在微信小程序中进行,请注意查收手机短信,面试操作流程如附件,也请及时加入校招qq群:981961962,有任何问题都可私戳管理员,祝面试顺利!

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2020-03-31 14:05:23
面试过程:

小组讨论会提问一些问题就是一些可不可以接受加班,稳定性和可以接受的薪资范围,都谈妥后就表示通过。
3、跟本部门的经理(台干)一对一面试,在我之前已经面过2个,轮到我时,经理突然接到几个电话,急于处

面试官问的面试题:

佳世达冲压模具工程师面试题

很简单,问问一些问题,做个自我介绍。
简单讨论家庭,和工作,以及公司的背景,和晋升制度、在3号门的面试中心进行机试,难度很低,只要会操作电脑,有初中学历都可以轻松通过。
2、跟用人部门的领导1对1面试,一般是科长或高工,面试过程如下

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2021-10-15 17:07:32 | 校园招聘
面试过程:

先进行了ai面试简单的自我介绍和历程,然后有初试,复试,复试给我面试的好像是一位领导,很和蔼

面试官问的面试题:

苏州佳世达客户服务工程师面试题

对自己能力有什么认识,对我经历做出一些细节上的提问,问了一下如果我入职可以给公司带来什么样的惊喜

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