先是公司recruiter电话联系，简单介绍后邀请到公司见hiring manager， 那天表现不错就直接面了director。面试后一个礼拜电话给offer， 一周后上班。
面试官问的面试题：BSHcontrolling analyst面试题
why bsh?
why controlling analyst?
why you?
challenges you encountered?
先是hr电话面，初步接触并获得认可，而后是部门经理面也非常顺利，非常认可，终面副总裁和bp面，不知道哪里出了问题，反正没进去。
面试官问的面试题：BSHpm助理面试题
为什么要加入这家公司？你觉得你为什么能胜任这个岗位？说说你过去的工作经历。其他就是扯淡，有的没得，反正没太明白什么套路。
技术面试，HR英文面试，以及多人分组面试。分别问了很对应的问题。
面试官问的面试题：BSH初级专家面试题
技术面问了项目相关问题，项目难点。HR英文面试主要是交流，看中英文能力。多人面主要是看流程逻辑能力。
