通过笔试之后，然后是初面，提前一天确认面试网络还有一些面试的流程，正式面试的时候是无领导，10个人一组，提前给了每个人的编号，然后面试官给了一道题，看完题之后每个人一分钟个人陈述，然后是20分钟的小组讨论，最后总结。

中国邮政会计面试题

因为是无领导面试，互相不知道对方的身份，面试官给了题之后就问大家都收到了没有，收到了就给大家5分钟的看题的时间，然后看完题就是自我陈述了。

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先是一组人进行了无领导小组辩论，然后进行单人面试，单人面试首先是做了一个三分钟左右的自我介绍，然后面试官问了几个问题

中国邮政会计面试题

1.愿意从储蓄营业前台干起吗？
2.对个人五年的职业规划？
3.谈谈你的优点和缺点？
4.谈谈你对邮政公司的了解。

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新员工在职业生涯初期，主要在个人金融业务、公司金融业务、运行等岗位轮岗锻炼，之后根据经营发展需要及个人能力特点，校准职业发展目标，确定职业发展方向，最终实现个人职业发展理想。今后的发展方向经营管理、专业管理、对公客户经理、个人客户经理、产品经理等20个职业发展路径。

中国邮政会计面试题

现在正处于金融危机阶段，说实话工作是很难找的，去优秀的企业工作的难度就更大。而中国邮政作为一个有实力的股份制企业，如果能来到这样的企业，薪酬不是最重要的，发展前途最重要，因为它的实力，因为它的规范，因为它的行业第一地位，所以我选择中国邮政。如果一定要有个薪酬预期的，3000元是可以接受的。

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