去面试地点见面试人,填一些简历表格,然后再给面试人聊天,聊聊一些自己的工作职业背景,还有经历,然后再是对对选择的行业有什么样的了解,然后再听他们行业的发展,发展前景,还有需要交钱培训之类的,感觉有点不好,然后我就没去了
面试官问的面试题:深圳达内科技抖音运营面试题
面试官主要问,你有哪些工作经历?工作了多久?想找哪一个岗位?有什么工作期待?然后进入这个岗位哦,需要学多久啊?要交多少学费呀?然后他们我有培训老师啊啊带呀
下午去面试的,还没到公司时,人事有短信沟通下问什么时候到,到了找不到的地方可以打电话什么的。蛮细心。到了之后填了简历表,然后就是小房间一对一面,说IT技术助理还是需要一定技术,那你为啥写的无需经验?然后就一直说可以学设计,就开始介绍他们的培训,2-4个月,无薪资。。。
面试官问的面试题:深圳达内科技IT技术助理面试题
问对他们公司有了解吗?有没有考虑设计其方面工作?想不想学个技术?以后各方面的规划和发展等等,很多很多。。。
前台报到,先人事问了一些个人信息,然后技术部问了工作经验,看一下作品,然后问了一下你看到我们公司的网页,有哪些可以改进
面试官问的面试题:深圳达内科技网页设计面试题
你平时有观察过用户习惯吗,如果我们想给公司的网页做个迭代,你的思路是什么,产品从开始到上线的过程