总共3轮面试，第一轮部门高级总监面试，问了一下过往经历，提出一个假设性的case让回答，接下来部门老板面，最后中国区老板面

毕马威企业咨询（中国）有限公司咨询顾问面试题

为什么要来我们部门？对我们部门的了解？
英文水平如何？
简历问题？
未来的职业规划问题
以往的项目经验的细节交代

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Par面，中文，主要了解背景和经历，对简历问的较细，考察是否能够提供专业服务和应变能力。

毕马威企业咨询（中国）有限公司咨询顾问面试题

简历中项目细节，对咨询行业的看法，如何利用自己的技能做贡献，能否接受较长时间的出差和加班等等

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第一轮做笔试，就是简单的SHL，然后收到邮件，去东单面试，Manager面，然后过了，par面

毕马威企业咨询（中国）有限公司管理咨询顾问面试题

简单问问简历，随便聊聊，聊了一些之前的实习经历，有没有考CPA，以后的打算之类的，很快

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