校招,进行线下宣讲,宣讲后直接进行笔试,笔试为基础机床内容,覆盖面很广,也有基础机械知识。笔试后进行面试,分组。
面试官问的面试题:北京发那科机电有限公司j机械工程师面试题
自我介绍,根据建立询问研究方向和大学经历。成绩排名和自己特点。一周后线下面试,二面无领导,很和谐,正常答难度不大。之后部门领导HR一起终面。
面试是由经理和HR一起面的,先是自我介绍,之后是HR根据简历内容的经理着重去问。比如项目过程是怎么样的,几个人参与,怎么处理中间的矛盾等等。之后经理提问,就是问一些平常的结构化面试常问的问题。
面试官问的面试题:北京发那科机电有限公司电气工程师面试题
1.先是自我介绍
2.项目过程,依据个人情况
3.矛盾处理,这是我的项目中存在的问题
4.领导错了,怎么办(手动狗头)
5.自我优势
6.自我缺点,怎么改正的
面试官很好,英文的沟通,并问了一些专业的词汇,旁边有HR,帮助一起问看简历和分析。期间会问一些更让人爱好的问题
面试官问的面试题:北京发那科机电有限公司PM面试题
工作职责是什么,目前薪资如何,职业规划是什么?
期望薪资是多少?能接受的出差频率是多少?
面试官很好,不是很严厉。
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