面试一共两次，面试前要做一次测试，题目比较偏吧，但是不是做不出来的那种，要求也不是特别高，然后就进入面试环节，第一次是hr面试，问了一下自我介绍，开始提问回答，第二次是客户经理的两个主管来面试，挺正式的，hr也在旁边，问的问题比较多，会根据你的简历来提问问题，然后压力面，提的问题比较多。

厦门国际银行业务部客户经理面试题

第一次hr面试，开始自我介绍，你为什么觉得自己能胜任这份工作，你有什么优点吗，你觉得我们银行怎么样，你有什么要问的吗？比较简单的问题，第二次主管问的问题比较多，会问你大学经历，中间为什么有一年多什么奖都没有，你觉得我们银行有什么能吸引你的地方，你为什么会选择我们银行，你对未来有什么规划，请你用英文作一下自我介绍。

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网上投递的
一面就是简单的问一些兴趣爱好 想对银行有什么了解之类的
然后是笔试
然后二面

厦门国际银行业务客户经理面试题

一面
自我介绍 兴趣爱好 简历上的一些问题 对银行有什么了解之类的
二面还没面 来看看网上是 估计是压力面 一些专业知识之类的八

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面试过程很轻松，hr人美心善，自我介绍完就问了一些大学的经历和实习的经历，没有刁难我，还表示会帮我把简历投到总部。

厦门国际银行对公客户经理面试题

1、我的本科实习经历。
2、我本科压力最大的一件事。围绕这件事又进一步展开了了解。
3、我对对公客户经理的看法。
4、我对银行的看法。以国有银行、股份银行、城商行为例，分别阐述一下。
5、我是否有亲戚从事金融业。

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一对一单面，HR比较温和，问的问题比较简单，但是我还是有点紧张，并且没有系统地练习过导致讲出来真的很烂，感觉很不自信。面试就问了下基本情况，然后面试前或者面试后会叫你参加笔试，就是行测＋心理测试，通过了就可以入职

厦门国际银行客户经理面试题

自我介绍，你的职业规划，针对简历问了些问题，你在学校干了什么，收获了什么，对客户经理的理解。

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