是下午4点开始的，去了先做笔试题，有选择有分录，没有人盯着。公司环境很好。之后人力面试第一轮，主管面试第二轮，总监面试第三轮，最后人力总监谈薪。一整个流程大概两个小时

1.介绍下自己的经历，期间会穿插面试官的问题
2.对游戏公司有多少了解，了解本公司的游戏产品吗
3.具体岗位相关的问题，会概述到数字层面

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1先是简历通过之后,就一群人去公司了解做笔试题,题挺简单,一般的行测题.笔试过了之后,就是群面,小组讨论,通过之后的人等面试,面试是群面,HR总监,区域总监,总经理面试问的问题都还算简单,

1.之前有没有了解公司,从哪了解的,了解到什么程度
2.跟岗位相关的一些问题.比如工作岗位与应聘岗位不符,心里的一些想法.能不能接受加班.
3.分享一下自己坚持最久的一些事情

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简历筛选-人力+部门经理面试-短信通知。筛选简历环节大概一周左右就会发短信通知，然后去公司面试，面试结果在一周后就可的得知，应届生最后需要拿着三方去

有部门经理跟人力来面你。一般根据你的简历提问题，为什么会选择这家公司，会考研或公务员么，工资待遇期望是多少

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