面试流程：投递简历，电话预约，线上面试，线下培训，进入岗位
在面试和培训期间都会有筛选，最后才决定是否能够留下

为什么选择这个行业，为什么选择这个城市，为什么不从事本专业相关的工作，之前是否有过相关经验，感受如何，对公司是否了解

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接到通知是星期五，过了两天后，周一上午十一点是面试时间，当时是一对一面试，我就带着自己的简历和一些成绩单和证书去的，当时自我介绍都没有，就直接给hr看了简历，然后hr介绍了一些工作内容和工资福利，然后说是有结果的话会在后面通知，然后了面试过了一个周也没有等到通知。。。。。

看了我的简历后hr向我确认了我是不是本科生，应届生（其实简历上都有写明），其他的就问我什么时候毕业，什么时候可以入职，就这些，没有其他的问题了，这次面试感觉挺不正规的，我面试前还准备了一些面试问题也没用上

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群面，五人一组，先进行自我介绍，然后会问问题，然后再问问题，需要抢答问题，没抢上也没关系，自我介绍说好了一样可以过。

自我介绍，他会先发一些资料，看完资料后自我介绍中要提到三个点。
问问题，怎么和家长沟通
怎么提高续班率，其实最核心的就是提高续班率了

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