先是HR问了一些常规性的问题，然后是部门主管，问的问题相对专业，了解了我之前工作的相应范畴，最后hr又来跟我沟通薪资问题

1.平时工作的范畴是什么2.有没有相关的项目经验3.原公司团队是什么样的构成4.给我讲了本公司这个职位需要做的工作

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1.网上投递简历，等待电话通知面试
2.一对一面试，自我介绍，讲述成功案例，作品欣赏
3.了解公司的文化和待遇
然后就回家等待通知啦

上个工作什么时候离职，为什么辞职
对未来的职业规划，你对公司发展有什么想法和意见
你什么时候生孩子会不会影响工作、

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