为了帮助职业圈网友能够及时了解华为的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题，职业圈小编把刚获得的华为面试经验马上编辑好，快速提供给大家，以便能够尽快帮助到有需要的人。这次面试总共花了3天。面试形式包括1对1面试、职业技能测试、人格测试、群面。

面试过程 共三轮面试，第一轮为群面，基本上10-12个人，分两组。先进行自我介绍，建议不要做最后一个自我介绍，会被面试官压力问为什么要做最后一个。自我介绍要包含优缺点，以及每场不一样的一个附加问题。
结束后就是面试官针对每人的优缺点进行的压力面，基本上会每个人都揪过去，所以一定要准备好自己的优缺点，缺点要鲜明，不能是像优点的缺点，而且最好不要和工作态度之类的挂钩。
再之后就是给一个小case，每个组讨论10分钟后给3分钟时间做展示。我们当时的案例是诺基亚的没落，原因以及给华为带来的启示。一定要找准自己的角色，而且发布结果最好选真正有能力的人说，强出头之后可能会被怼。两组展示完之后就面试官又开始提问，包括你觉得你们组，对方组表现如何呀，你觉得谁表现最好呀，非要淘汰一个你们组的你选谁呀之类的。
群面过了后就会有专业面，主要针对专业，像我会计专业的就会问一些财务知识，包括报表，财务指标，存货应收账款之类的，不过据小伙伴们反映，每个人的问题差别还蛮大的。就这一关如果有一些基础问题答不上来的话可能就会被刷。
过了专业面之后就是三面，三面会换一个看起来更高管的面试官，基本上不再涉及专业知识了。主要就是唠唠家常，家乡父母兄弟姐妹之类的，还有要注意的是会涉及职业规划，所以大家最好先用明确未来5年职业规划，不然说得模棱两可不太好。

面试过程中面试官提了哪些问题 财务三大报表之间的关系
杜邦恒等式
固定资产余额在什么时候是负的
未来五年职业规划
新调整的会计准则中租赁一章与收入一章的调整是什么
该调整对企业有什么影响

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有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请

整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:3天

面试形式包括哪些？
答:1对1面试、职业技能测试、人格测试、群面

你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般

你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般

这次面试的结果如何？
答:面试还未出结果