为了帮助职业圈网友能够及时了解北京昆仑万维科技有限公司的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题，职业圈小编把刚获得的北京昆仑万维科技有限公司面试经验马上编辑好，快速提供给大家，以便能够尽快帮助到有需要的人。面试形式包括职业技能测试。

面试过程 5年策划工作经验，在以往参与项目中主职战斗策划，当天面试前台填表(大公司流程)等待面试，被hr小姐姐引导到会议室，心乱如麻的等待了10分钟，面试来了两位前辈，一位看起来很亲切，另一位很有艺术范，一个提问另一个前辈观察我得言行举止，时不时的蹦出几个问题，面试过程中回答自认为回答流畅，因为我主做战斗方面，所以问了一些从前项目的设计思路，聊天过程中不断引导我往关卡策划的问题，然后得知贵项目组是做死神的，以接近尾声，战斗不需要调整，问了很多关于关卡的设计思路，我也说了之前几个关卡的玩法设计，但这时电话响了，因为家里有孕妻在做产检，很焦急担心有状况，所以征求了面试官，得到同意后接了个电话报了平安，回到会议室后充满歉意，然后简单聊了几句后面试官通知等待下次复试，其中原因我也能想到，第1主职战斗策划与关卡策划上还是有一些能力上的不足吧，其2当我撂下电话再次回到会议室那一刻我知道，完了，这通电话无论如何是不应该接的，两位前辈被晾在会议室等我接电话，很是不尊重，懊悔不已，错失良机，希望行业内的小伙伴引以为戒，尊重面试官这是职场第一开门砖。还好再接下来收到了另一家公司的offer，算是安慰奖吧，毕竟死神也是大ip，成功几率大很多。

面试过程中面试官提了哪些问题 1.以往工作中设计过得角色战斗技能，特色是什么，设计思路是什么？
2.当游戏中出现大量角色和怪物同用时，有的技能在人为操作的体验是很好的，但是怪物角色技能体验怎么优化？
3.如果让你设计一个关卡，一共有三波怪物，说一下设计流程。

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有关面试流程的相关细节问答 面试形式包括哪些？
答:职业技能测试

这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作