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腾讯人力资源-沟通型面试经验:1. 群面——无领导小组讨论:8个人一桌
2019-04-12 13:45:33 | 来源:职朋网友分享

为了帮助职业圈网友能够及时了解腾讯的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题,职业圈小编把刚获得的腾讯面试经验马上编辑好,快速提供给大家,以便能够尽快帮助到有需要的人。这次面试总共花了10天。面试形式包括1对1面试、职业技能测试、群面。

面试过程 1. 群面——无领导小组讨论:8个人一桌,先是每个人2分钟自我介绍,然后分成2组,各自拿到各自的一道题目,和自己所在的4人小组自行讨论,然后
2.二面:当晚收到面试通知,第二天上午二面。针对群面拿到的题目,做一个详细的PPT。3个人一起进面试房间,1个人10分钟讲解,然后互相评价,最后2位面试官问问题,问的很多很细。
3.三面:二面结束后出去等候结果,约10分钟后当场通知结果,过了的人就回到面试房间,问简历上的东西。
4.四面:深圳总部的部门总监终试,视频面试。基本就是问各种常规问题,

:9月下旬面试,10月初拿到offer,但是!是实习offer,不是校招正式offer。必须11-12月去深圳总部实习
待遇:2周宾馆免费中转住宿、来回交通报销2000、工资3000(根据实际工作天数有变化)、非深圳本地有每月2000住房补贴(但多数情况下租房还要自己贴一点钱)

实际工作体验:这个岗位其实就是猎头,整个组将近60人,人很多,基本都干这个。组内气氛很压抑,因为这个组成立才一年多,做的事情其实就是降低外部猎头的费用,也没啥团建。如果志在猎头,那就去吧,如果不是,那还是算了。

面试过程中面试官提了哪些问题 无领导小组讨论:问了你觉得你们组哪个人最好、哪个人不好(我们当时一桌8个人都打哈哈,没人说其他人不好)
二面:针对你的PPT会问很多,包括你的设计思路、PPT中那些数据是怎么来的(不是说问你从哪里copy来的,而是说这个数据是什么方式统计出来的,所以如果你只是copy了数字,但不知道它是咋来的,还是不要放上去了)等等
三面:扣简历上的东西
四面:你大学最喜欢的一门课、你最失败的一件事、你的兴趣爱好(会问得很具体,在判断你是否真的喜欢你说的东西)

查看面试题参考答案>>

有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请

整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:10天

面试形式包括哪些?
答:1对1面试、职业技能测试、群面

你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般

你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好

这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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