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人事助理 面试经验( 重庆 ) - 重庆锐取科技有限公司
发布时间: 2017-08-17 16:41:52 来源:职朋网友分享
面试过程:

入门的时候里面已经有人了,门口的小姐姐要求登记。我是第二个进去的人,做完笔试题过后就看公司信仰和公司介绍视频,然后面试。面试完了过后是培训,培训过后还有次二面。

面试官问的面试题:

重庆锐取科技有限公司人事助理面试题

1、轮岗是否支持。
2、可否接收调配,如去公司的其他城市。
3、近期有没有什么自我提升计划。

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:招聘会
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:3天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 职业技能测试
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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