节假日送点东西，一般都是一箱橘子啥的，或者简单的不超过100的东西，公积金和社保都有，没有什么别的福利。

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？有一个公积金 餐补

不清楚 过节费有 社保有 感觉有点坑 不知道是不是经理钱放到自己多腰包上 感觉工资 算不清 不给我说明 说工资问队长去算 工资不明白

公司的福利没有房补，交通补，饭补，公司缴纳公积金，五险等按照最低标准缴纳。优于其他公司的可能就是成熟的制度和管理模式，但是压榨员工也是非常厉害的。

季度活动，生日假，五险一金齐全，但是我入司到现在快两年了，就去过2次季度活动，也没太大差别，日常法定规定的一些福利还有的，但是他们本着能坑能忽悠就忽悠的性质，别指望太多，杭州总部那边可能福利待遇能实行起来，那样的话真心不错。

季度活动，但是要看情况，我入职3年期中2年没有参加过，送清凉一次都没拿到，就过节费，生日假。春节可能会有包饺子，但是就吃过1次。

公司有高温补贴。吃饭的话，每个月都给了300块钱的餐费。并且如果住的远的同事，会补贴100块钱的路费。

试用期内就交五险一金，房补，交通补助都有、公积金基数交的很低，跟其他公司基本上差不多福利