副总经理/副总裁工资待遇分析报告

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副总经理/副总裁工资福利•薪酬待遇分析报告

副总经理/副总裁工资福利•薪酬待遇分析报告

副总经理/副总裁薪酬概况

¥17112
该数据为近两年285份相关数据平均值
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薪酬分布图

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区间占比
1 10k以上 50%
2 8k-9k 10%
3 5k-6k 8%
4 6k-7k 8%
5 9k-10k 6%
6 7k-8k 5%
7 4k-5k 4%
8 3k-4k 3%
9 1k-2k 1%
10 2k-3k 1%

副总经理/副总裁平均工资历年变化趋势

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抱歉！数据正在收集中！￥17112

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工作的用户，在海南高锐担任副总经理，工资：¥4350 2013.02.27
工作的用户，在中国五矿担任副总，工资：¥80000 2014.01.04
工作的用户，在湖南远能电力有限公司担任副总经理，工资：¥14600 2014.05.13
工作的用户，在广州森纳士仪器有限公司担任副总经理，工资：¥8000 2014.07.01
工作的用户，在一一担任副总裁，工资：¥18000 2014.10.31
工作的用户，在盐城东海供水设备有限公司担任副总，工资：¥26000 2015.04.05
工作的用户，在宁波圣莱达电器股份有限公司担任财务副总，工资：¥30000 2017.02.14
工作的用户，在东旭集团本部担任财务副总监，工资：¥27000 2017.02.14
工作的用户，在中国西电电气股份有限公司担任副总经理，工资：¥38000 2015.07.10
工作的用户，在广州市富达钟表工业有限公司担任副总经理，工资：¥5000 2019.09.05

副总经理/副总裁职位地区竞争力分析

副总经理/副总裁行业竞争力分析

1 房地产开发 ￥21107
2 家具￥19859
3 食品￥18356
4 采掘业/冶炼 ￥17648
5 家具/家电/工艺品/玩具 ￥16879
6 物流￥16648
7 多元化业务集团公司 ￥16622
8 制药/生物工程 ￥16336
9 贸易/进出口 ￥16240
10 石油/化工/矿产 ￥15389

数据显示：而副总经理/副总裁在“房地产开发”行业工资最高，为￥21107。

副总经理/副总裁五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

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保险占比
1 社会保险 86%
2 都没有 8%
3 商业保险 3%
4 不清楚 1%

副总经理/副总裁缴纳保险企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。

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公积金缴纳情况分布图

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公积金占比
1 有 64%
2 无 34%
3 不清楚 0%

副总经理/副总裁缴纳公积金企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。

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副总经理/副总裁就业形势分析

近两年副总经理/副总裁招聘职位量变化趋势

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说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。

查看趋势

副总经理/副总裁就业前景全国排名前十的城市

副总经理/副总裁就业前景排名前十的行业

1 房地产开发
2 建筑与工程
3 金融/投资/证券
4 互联网/电子商务
5 专业服务（咨询，人力资源）
6 制药/生物工程
7 物业管理/商业中心
8 多元化业务集团公司
9 计算机软件
10 贸易/进出口

副总经理/副总裁招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

10k以上 93%
6k-7k 1%
7k-8k 1%
8k-9k 1%
1k-2k 1%
2k-3k 0%
3k-4k 0%
4k-5k 0%
9k-10k 0%
5k-6k 0%

经验要求

5年 36%
9年以上 30%
3年 13%
8年 8%
7年 4%
1年 2%
4年 1%
6年 0%
9年 0%
2年 0%

学历要求

本科 63%
大专 33%
硕士 2%
小学 0%
初中 0%
中专/高中 0%
博士 0%
博士后 0%

副总经理/副总裁就业方式统计分析

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就业方式占比
1 社会招聘 18%
2 网上申请 17%
3 亲友介绍 17%
4 猎头 12%
5 内部推荐 12%
6 校园招聘 9%
7 招聘会 7%
8 通过关系 4%

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副总经理/副总裁工作压力情况统计分析

平均压力指数：

4% 【非常大】
7% 【偶尔大】
33% 【正常】
27% 【轻松】
25% 【很轻松】

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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映副总经理/副总裁工作压力最大的是合资企业，最小是外资企业。

副总经理/副总裁工作压力排名前十的城市

副总经理/副总裁工作压力排名前十的行业

副总经理/副总裁加班情况分析

平均加班强度指数：
58

25% 【周六周日均加班】
3% 【周六周日轮班】
16% 【周六周日经常加班】
30% 【周六周日偶尔加班】
16% 【周六周日均不加班】

[{name: '国有企业', value: '57' },{name: '民营企业', value: '58' },{name: '外资企业', value: '62' },{name: '港澳台\n企业', value: '63' },{name: '合资企业', value: '80' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]

说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映副总经理/副总裁加班强度最大的是合资企业，最小是国有企业。

副总经理/副总裁加班强度排名前十的城市

副总经理/副总裁加班强度排名前十的行业

1 服装
2 家具/家电/工艺品/玩具
3 原材料和加工
4 汽车及零配件
5 交通/运输/物流
6 食品
7 快速消费品(食品,饮料,化妆品)
8 建筑与工程
9 通信/电信运营、增值服务
10 保险

数据显示：网友反映副总经理/副总裁加班强度最大的行业是服装，其次是家具/家电/工艺品/玩具。

副总经理/副总裁工资满意度统计分析

平均满意度：
62

8% 【非常满意】
12% 【满意】
43% 【一般】
30% 【不满意】
5% 【很不满意】

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副总经理/副总裁工资满意度排名前十的城市

副总经理/副总裁工资满意度排名前十的行业

1 通信/电信运营、增值服务
2 物流
3 家具/家电/工艺品/玩具
4 食品
5 家具
6 专业服务（咨询，人力资源）
7 工艺品
8 贸易/进出口
9 制药/生物工程
10 广告

数据显示：副总经理/副总裁工资满意度最高的行业是通信/电信运营、增值服务，其次是物流。

副总经理/副总裁男女比例统计分析

副总经理/副总裁女性比例排名前十的城市

副总经理/副总裁女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

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