浦发银行

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浦发银行怎么样

工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作氛围和团队得看运气,每个部门领导风格不一样,之前我们那个领导就特别爱开会,每周四晚上要开到9 10 点,同事之间还是挺好相处的,也有些支行同事存在钩心豆角的情况,
此信息由浦发银行员工[l普通柜员]分享于2020年04月
公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
公司有房补,交通补贴,公积金,五险一金都有,综合工资和上海平均水平差不多,年终年高于同行业
此信息由浦发银行员工[综合柜员]分享于2020年04月
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
开发的基本都是行内管理系统,大部分时间是文档,按照总行要求写一些文档和日常报告,开发也会做一些运维工作,修修电脑,开个视频会议什么的
此信息由浦发银行员工[开发与支持岗]分享于2020年07月

面试经验(浦发银行,共529条分享)

2018-11-10 | 校园招聘
面试过程:

一面就是无领导小组,在南京国际金鹰大酒店,很高端,提供的点心也很丰富。到场以后,直接手机装信封,不能再看,很蒙。后长时间很短,差不多签到完成后也就20分钟不到就一组组带入面试间了。具体8个人一组,辩论赛,先分别1分钟阐述观点,然后15分钟双方辩论,最后要求形成统一意见,3分钟总结陈词。材料主题是感恩节银行的业务推广活动,分为两个方案,正反方各执其一,但每个人是直接被分好属于正方还是反方的,不能够自己选择。

面试官问的面试题:

最最重要的就是一定要达成统一,我们正反方最后就没达成统一,面试官还比较善良,剥夺我们1分钟的总结陈词时间让我们强行达成统一,虽然尴尬,但也算有个结果。所以一定要有人愿意妥协,不然打不成统一真的整组都会很惨。我们组有一个发言还算挺nice的女生,但始终不愿和对方达成一致,即便最后强行统一了,面试官在追问环节问他如果时间未截止,是否愿意达成一致,他明确拒绝,面试官当即面露不快,我觉得应该是觉得那个女生没有团队意识,因此即便他前面发言坐的相当精彩,还是一面被刷。所以真的要起到遇到一组愿意妥协的额队友或对方辩友,不然整组人都惨了。。。

公司动态

  • 浦发银行新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
  • 基本工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班详情>>
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公司介绍

公司介绍
我们员工的福利:
1.入职培训:上岗前提供全面的入职培训,培训合格后上岗并有专门带教师傅一对一辅导;
2.员工用餐:提供价值20元的工作午餐和安全卫生的用餐环境;
3.社保福利:为所有在职员工依法缴纳社会保险,享有各项规定的其他福利;
4.工会活动:通过派遣制员工工会小组,不定期组织各种企业文化和慰问关怀活动;
5.班车信息:(张江金融卡园区招聘岗位)提供2号线、12号线上下班接驳班车,员工可在张江高科、金海路、唐镇等站点乘坐;
6.生活设施:提供洁净舒适的工作环境,(张江金融卡园区招聘岗位)设有图书阅览室、休息室、茶水间、便利超市、运动器材,丰富员工业余文化生活。
应聘须知:
1.面试交通:(张江金融卡园区招聘岗位)可选择浦东2路或张江高科地铁站乘坐班车面试,或自行选择其他方式;
2.应聘方式:
  A.在线投递简历:待简历筛选后,邮件回复“浦发标准版简历”至邮箱;
  B.直接投递简历:以“浦发标准简历”投递至邮箱。
3.请确保简历上的邮箱及联系方式正确无误,以免错过面试通知。
招聘岗位录用基本条件:
1、遵守中心的各项规章制度;
2、在试用期内按期通过新员工培训的各项考试并达到上岗要求;
3、能够保质保量完成本岗位的工作任务指标;
4、应聘时提供的相关资料真实可靠;
5、身体健康,没有影响正常履职的疾病。
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企业名片
  • 公司评分:
  • 公司性质:国有企业
  • 公司规模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所属行业:银行
  • 官方网址: