一开始是简历筛选，筛选通过的短信通知参加初面，初面是半结构化面试，面试官1对6，一般都是将两三个应聘同一个岗位的同学放在一组，首先每个人自我介绍，然后面试官针对性的提问。初面过了之后就是无领导小组讨论，每组10个人，我们组讨论的题目是如果你是销售总监，有三种类型的人供你选择，你选择提拔哪个为销售经理？每个人都有各自的优缺点。
面试官问的面试题： 1.家庭情况、想应聘的职位、兴趣爱好以及你的优势？
2、和你同专业的同学相比，你觉得为什么能胜任这份工作的？
3、你应聘的是物流岗位，如果我是销售部，现在一个客户急需要我发一批货，这批货需要通过物流部发，原则上物流部需要款项全到账后才能发货，可是现在我无法交付所有款项，客户又非常着急，你会怎么处理？
