首创置业怎么样？|面试经验|工资待遇

真人分享（首创置业）

首创置业怎么样

首创置业有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？: 五险一金是有的，补充医疗，，其他啥都没有了，其他啥都没有了其他啥都没有了其他啥都没有了其他啥都没有了其他啥都没有了其他啥都没有了其他啥都没有了
此信息由首创置业员工[土建经理]分享于2021年08月

首创置业工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？: 经常加班，法定节假日有补助，周末也得加班，人多要轮班，人少的话就得都在上班。~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~节奏算是比较快的吧个人觉得，遇到节点让人很绝望啊，，，
此信息由首创置业员工[土建经理]分享于2021年08月

首创置业一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 升职比较慢，起码3年以上吧。毕竟是国企，都相对稳定，而且一个萝卜一个坑，校招的升职比较快。如果是想进好的地产企业，应届生一定要把握好机会
此信息由首创置业员工[销售经理]分享于2019年03月

所有首创置业公司点评(共6条)

面试经验（首创置业，共22条分享）

机电预算面试经验(北京海淀) - 首创置业

2019-06-30 | 内部推荐

面试过程：

，首先填写一个基本信息表格，带一份自己的简历，直接抄写比较好， 2、还有一份关于你的薪资组成的明细，要求很详细的填写，包括月薪，月福利，餐补，各项福利的货币价值等等，最后合计成年薪。 3.人力总监面试，首先自我介绍，然后问了一下离开原专业工作多久了，家庭情况，了解哪些机电系统，问了一下兴趣爱好，还有薪资要求，基本上面试前填写的基本信息都有询问，但是都属于聊天形式。

面试官问的面试题：

自我介绍家庭情况薪资要求现在公司情况多久能到岗还有就是关于现在的公司的一些和应聘工作相关的专业性问题

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