hr先简单了解和沟通，匹配合适门店，然后去门店和现场经理或副经理等负责人进行终面，了解语言能力、沟通能力、服务意识以及领导能力。

四川海底捞餐饮股份有限公司店经理助理面试题

大学经历、兼职经历（餐饮服务行业）、语言能力、沟通能力，很简单，服务行业注重亲和力还有沟通能力，但是这个岗位主要是培养有外语能力的人选，所以领带能力也会看重。

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进去八个人一起面试。先是自我介绍，然后hr简单的提问两句，但是招聘的时候是没有区别的，一般店员也会和管培一起。

四川海底捞餐饮股份有限公司主管店长助理店长面试题

1.自我介绍，大概提一下职业和为什么要选海底捞2.问一下如果之前在海底捞就职过，为什么离职，然后跟上一家门店的小伙伴关系如何

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疫情期间视频面试的，面试官你认为你性格怎么样还有一些其他的，其实主要是看你的性格是否开朗，应该表现得爱笑一点就差不多了

四川海底捞餐饮股份有限公司店经理助理面试题

你认为你的性格是怎样的
关于之前的工作经历
是否了解海底捞，从哪些方面了解的
是否能接受很辛苦的工作

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