面试两轮，一轮HR面，二轮业务面
HR面问了个人经历，项目，职业规划之类的问题
业务面主要是围绕简历、以及现场出方案等

九毛九品牌专员面试题

1、自我介绍
2、就简历上的经历进行询问
3、运营XX平台的方法论和想法
4、依据热点、节日进行一个简单的活动策划方案
5、职业规划

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面试是通过猎头介绍的，没有经历hr面试，直接是信息部经理和财务经理一起进行面试。约的是3点面试，到达后稍微延迟了15分钟左右才开始。整体面试氛围还可以，主要问的是之前的项目经历以及对岗位的理解，基本没有什么专业性的问题。

九毛九信息主管面试题

1.上家公司的离职原因
2.对应聘岗位职责的理解
3.之前工作的项目经历以及担任的角色
4.期望薪资是多少
5.为什么来广州工作

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会有试工环节，就是让你去实地做一天服务员，然后看你积极不积极，你要在这时表现得很主动，不偷懒，别人才推荐你。同时自己也在这一天了解这个岗位适不适合自己

九毛九储备干部面试题

会问你为什么选择来做餐饮业。未来的职业规划是怎样的，还有问一下在学校的表现，以及你工作过的职位的职业要求和内容。会告诉你这个行业很辛苦

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