问了一些常规的问题。做了自我介绍，试讲，交流了一下公司待遇之类的。问了上份工作为啥辞职。说了上班时间，了解日常要做什么，上下班时间之类的。

成都泰晤士英语培训学校中教面试题

为什么选择泰晤士？
上份工作为啥辞职？具体原因。
你期望的薪资是多少？
你有啥优势？
然后介绍泰晤士，大家都相互了解。
试讲完毕后，面试主管会给你的试讲进行点评。

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1.网上申请,打电话的时候人事态度很不错,去了之后,来了一女的,感觉很牛逼的样子,听你回答的时候,一直嘴角时不时下撇,感觉像是嘲笑瞧不起你的意思.我不太懂,面试是互相的,你要觉得我不合适,可以直接说,大家彼此不耽误时间,但是摆出一副高人一等的姿态实在是不懂,一个人事,至于这么牛逼吗

成都泰晤士英语培训学校学习督导面试题

1.离职原因?2.选择泰晤士的原因?3.怎么看待岗位?4.职业规划?5.这份工作的优势在哪里?
问题不难,大致了解下你的个人情况

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先是初试，由人事部的Hr问了个人的职业规划 和是否有经验等，第二轮是教学主管的复试，准备5-10分钟的试讲，试讲需要全英文的，然后就是问你如果在课堂上遇到突发状况，你会怎么处理。

成都泰晤士英语培训学校少儿英语教师面试题

你的职业规划是什么？
如果课堂上遇见突发状况你会怎么处理？
遇到家长投诉你会怎么办？
孩子的年龄阶段你是否能接受？课堂纪律如果控制不了，遇到特别调皮的孩子你怎么做？

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