很早投递的简历，走的提前批，所以初面直接就是专业面，由集团土建经理进行的线上面试，深挖简历。终试也是线上，人力总结构面，一对10，一人大概问三个问题，偏压力面。

华鸿嘉信房地产集团有限公司校招管培生面试题

专业面就是问对岗位的理解，深挖实习经历的细节，我走的工程岗，还问了如果和施工单位发生冲突，如何处理的问题。
终试，对自己进行一分钟的评价，说三个自己的优点，对未来规划。中间会打断，让你举例论证自己的某个优点

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人力资源通过前程无忧找到我，邀请我去面试，去了之后带我到项目总办公室。项目总问了我一些基本情况后，叫了工程经理进来一起面试，问了一些专业问题，由于问的问题多且杂，自己准备也不够，最后没有通过

华鸿嘉信房地产集团有限公司工程巡检面试题

1、自我介绍
2、工作经历
3、想离开的原因
4、问了一些专业问题，如钢筋焊接种类，焊缝长度，地下室渗漏的原因及防治方法，桩基的种类，降水的工作流程，工作中发现的质量问题以及解决方法，工作中的心得体会等

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通过网络投递获取的面试机会。先HR面试，然后工程经理单面。自我介绍，工作经历，项目经验，为什么离职，施工工艺，管理手段等问题。

华鸿嘉信房地产集团有限公司精装修工程师面试题

1,批量精装修重点在哪。
2,防水施工工艺。
3,贴砖，吊顶验收标准等。
4,施工单位工期延误有哪些管理手段。

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