本来过去只是面试一个基础的测试工程师的岗位，但面对的是一个华人，一个外籍高管。这是我没有想到的，面试全程英文，如果没有提前准备，你肯定会磕磕绊绊，慌忙错乱。由于是猎头联系我过去面试的，所以有些情况交代传递得不是特别细致。
这次失败的面试之后，也让我下定决心锤炼英文，所以我也强烈建议，所以打算是大型国际检测机构的同仁，先过好英文关，至少2分钟的自我介绍一定要流利。初步印象差，后面肯定就没戏了

你在原来的公司工作了五年，能说说为什么会有跳槽的想法呢？
你为什么认为你胜任这份工作？
你能给公司带来什么呢？

赞一下(2) 踩一下

因为疫情原因是线上面试的，就大概问之前工作的内容，主管给你介绍一下面试的工作的内容这样

之前的工作的内容
离职原因
最低能接受的薪资，如果达不到的话，不考虑工作的薪资
还有什么问题想要提问

赞一下(0) 踩一下

2019年校招
在学校参加宣讲会，现场收简历，前程无忧上也投了简历，对参加宣讲会的面试者印象会好一点，第二天发短信通知面试地点时间，没有邮件和电话等，第三天面试，首轮HR面，第二轮技术主管面。

HR面试，一开始让你用英文进行自我介绍，然后是常规问题。
第二轮技术主管面。
根据简历问了一些简单的个人情况和以前的工作经验，应届生对着简历上写的学过课程问你有什么想法。
直接问有无此类经验，然后是职业规划，然后就结束了。

赞一下(1) 踩一下