先是做题，做完题之后等着，然后是教研总监面试，一对一形式，感觉面试官态度不错，也挺专业，但由于个人经验较少，公司希望有经验可以可以工作的人，所以面试没通过。

北京聚能教育小学英语教研面试题

先是自我介绍，再围绕简历问一些细节问题，你的优势是什么？
你对教研的理解？你要怎么从事这份工作？
为什么离职？考不考虑教师岗

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通过boss上面的招聘获得工作机会，1对1面试详细填完个人信息，并就简历询问一些面试的基本问题，实习经历，学校里最难忘的经历，参加过什么活动。已通过初试，薪资待遇实习7000，正式8000，感觉还可以，我有点紧张打得不好。

北京聚能教育管培生面试题

你在学校里都参加过什么学校组织的活动；
你和你的同学或朋友一起有什么难忘的经历；
对你的未来三年有什么详细规划吗；
对该公司还有什么特别问题吗。

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通过网络招聘得知相关信息。首先进行了线上面试，对彼此的基本情况做了一个了解，然后通知到线下报道，后进行了一个与地区校长的简单的一对一面谈。被录取，底薪3000.

北京聚能教育招生课程顾问面试题

1.自我介绍
2.经历再介绍，遇到的困难
3.对销售的理解和感悟
4.未来的职业规划
5.介绍了自己公司
6.地域，上班时间等提出自己的异议

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