[解决方案工程师]每年会有一次正式调薪；每个季度会有一次绩效调整

2021-10-26 16:17:37 | 成都

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

每年会有一次正式调薪；每个季度会有一次绩效调整，但年终时会被核算成已发；调薪额度看个人能力，0-20%吧；薪酬体系极度混乱。

你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

民品市场前景堪忧，虽然国字号身份争取项目容易，但缺少核心技术难以交付和持续深耕，产品力已明显落后业内水准，零信任等前沿技术也无涉足。

你选择加入中国网安的原因是什么？你觉得加入中国网安对你的职业帮助大吗？

当初加入就是为了钱和成长，两个目的算是都达到了。有能力的人借助更好的平台能够收获薪资和能力两方面的成长，但同时背后付出的努力也会是其他人的几倍。总的来说网安这段工作经历还是很值得，只是不知道未来前景是否光明了

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