最后更新时间：2021-04-28 09:59:01

上海嘉实(集团)有限公司工资待遇怎么样

上海嘉实(集团)有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有9位圈友现身分享，根据网友分享统计（截止2021年），上海嘉实(集团)有限公司平均工资为7923元/月，其中42%的工资收入位于区间6000-8000元/月，28%的工资收入位于区间8000-10000元/月。上海嘉实(集团)有限公司员工分享说：没有固定涨薪时间，要看领导心情，涨的话500一个等级这么涨，基本生活费当月发，公司为了避税，年底一起发现金的，现金工资是财务随便算算的，不是人力做出来的薪资，不给看工资条，算错了算少了也不会告诉你

平均工资

¥7923

更新于2021年04月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

薪酬分布图

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最新上海嘉实(集团)有限公司工资待遇（共 9条）

上海嘉实(集团)有限公司工资待遇(共9条)

预算员工资待遇(宁波，2021年)

2021-04-28 | 上海嘉实(集团)有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:5000元
五险一金	有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间	经常晚下班周六周日均加班

专职安全员工资待遇(南京，2019年)

2020-03-27 | 上海嘉实(集团)有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:7000元
五险一金	有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周日均加班

工程预算工资待遇(南京，2019年)

2020-01-24 | 上海嘉实(集团)有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:6500元
五险一金	有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间	经常晚下班周六周日均加班

公司及待遇点评：

你选择加入上海嘉实(集团)有限公司的原因是什么？你觉得加入上海嘉实(集团)有限公司对你的职业帮助大吗？: 校招，说是房产开发一体化，其实是施工单位，管理人员年龄很大，管理水平有限，还停留在大兴土木的水平，随便管管就能赚钱了，导致现在业务水平比不上，快被淘汰了，
公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）: 没有节假日，压工资，如果提前离职，只发基本工资，过年的话休的时间可以有大半个月，一个月休息四天要跟领导请假，有可能不批。里面都是养老的，混日子的，办事效率也低，
公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 没有固定涨薪时间，要看领导心情，涨的话500一个等级这么涨，基本生活费当月发，公司为了避税，年底一起发现金的，现金工资是财务随便算算的，不是人力做出来的薪资，不给看工资条，算错了算少了也不会告诉你

上班时间（上海嘉实(集团)有限公司，共条分享）

五险一金（上海嘉实(集团)有限公司，共条分享）

在职员工口碑（上海嘉实(集团)有限公司，共条分享）

上海嘉实(集团)有限公司 - 员工说待遇

上海嘉实(集团)有限公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？: 公司包住，有小食堂，无公积金，有通讯补助，无补充保险。福利一般般，高温会有慰问品发放，其它基本没什么，没有年终奖。
此信息由上海嘉实(集团)有限公司员工[土建技术员]分享于2019年04月

上海嘉实(集团)有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 没有固定涨薪时间，要看领导心情，涨的话500一个等级这么涨，基本生活费当月发，公司为了避税，年底一起发现金的，现金工资是财务随便算算的，不是人力做出来的薪资，不给看工资条，算错了算少了也不会告诉你
此信息由上海嘉实(集团)有限公司员工[工程预算]分享于2019年10月

所有上海嘉实(集团)有限公司公司点评(共3条)