合肥热电集团 27人分享

公司福利 | 工资涨幅 | 工作节奏 | 工作时间

最后更新时间:2022-04-16 15:19:27

合肥热电集团工资待遇怎么样

合肥热电集团工资待遇,在职朋职业圈上已有20位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2021年),合肥热电集团平均工资为5003元/月,其中50%的工资收入位于区间5000-6000元/月,25%的工资收入位于区间4000-5000元/月。据分析数据统计,合肥热电集团年终奖平均10625元。

平均工资

¥5003

更新于2022年04月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

历年工资变化
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薪酬分布图
薪酬分布图
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合肥热电集团工资待遇(共20条)

汽轮机司机工资待遇(合肥蜀山,2021年)

2022-04-16 | 合肥热电集团

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元 年终奖:8000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

工程师工资待遇(合肥,2021年)

2021-08-02 | 合肥热电集团

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元 年终奖:20000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周天轮班

造价工程师工资待遇(合肥,2018年)

2020-01-13 | 合肥热电集团

工资待遇:

工资收入 月薪:6000元 年终奖:5000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

你选择加入合肥热电集团的原因是什么?你觉得加入合肥热电集团对你的职业帮助大吗?
大学毕业以后去了合肥热电集团,主要原因是当时公司项目还是比较多的,在那里学会了造价基本知识,对我以后得职业方向和技能还是挺重要的
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
公司工作时间比较宽松,基本不加班,以前是朝九晚五的,平时急事可以和领导请假,只要手机工作处理好了就行了
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一般一年涨工资吧,工资幅度大概百分之十左右,公司的薪酬体系相对比较完善,就是工资长的比较慢

2级技术员工资待遇(合肥包河,2021年)

2021-04-13 | 合肥热电集团

生产运行工资待遇(合肥,2020年)

2021-03-06 | 合肥热电集团

造价工程师工资待遇(合肥,2018年)

2019-12-07 | 合肥热电集团

主管工资待遇(合肥,2019年)

2019-11-07 | 合肥热电集团

项目经理工资待遇(合肥,2019年)

2019-10-09 | 合肥热电集团

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    合肥热电集团工资待遇(共20条) 最后更新时间:2022-04-16 15:19:27

    上班时间 (合肥热电集团 ,共15条分享)

    • 是否准时下班(共13条) 共 13 人分享数据 ,其中12人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共13条) 共 13 人分享数据 ,其中7人说 周六周日均不加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共2条) 共 2 人分享数据 ,其中2人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共4条) 共 4 人分享数据 ,平均有8天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中1人说 6天 逐条查看

    五险一金 (合肥热电集团 ,共15条分享)

    • 是否有保险(共15条) 共 15 人分享数据 ,其中15人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共15条) 共 15 人分享数据 ,其中15人说有公积金 逐条查看

    在职员工口碑 (合肥热电集团 ,共12条分享)

    • 对这家公司满意吗?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人觉得很不满意 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共12条) 共 12 人分享数据 ,其中6人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说很不好 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 满意 逐条查看
    • 能否学到东西?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 还学到不少 逐条查看

    合肥热电集团 - 员工说待遇

    合肥热电集团有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    公司有员工交通补助费用,有住房公积金,还有全员补充保险费用,月度绩效,季度绩效,年度绩效奖都有的,有员工带薪年休假,假期符合国家规定。
    此信息由合肥热电集团员工[中层副职]分享于2018年12月
    合肥热电集团一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    一般一年涨工资吧,工资幅度大概百分之十左右,公司的薪酬体系相对比较完善,就是工资长的比较慢
    此信息由合肥热电集团员工[造价工程师]分享于2019年12月