最后更新时间：2024-04-01 00:01:26

中国惠普工资待遇怎么样

中国惠普工资待遇，在职朋职业圈上已有7位圈友现身分享，根据网友分享统计（截止2018年），中国惠普平均工资为12600元/月，其中25%的工资收入位于区间6000-9000元/月，25%的工资收入位于区间12000-15000元/月。据分析数据统计，中国惠普年终奖平均18333元。中国惠普员工分享说：4%，完善，一年一次，标准外企，该有的都有，这个不用担心，但是老人不需要靠工资活。公司差旅费有控制，不能理解，。

中国惠普工资待遇(共7条)

运营工资待遇(北京，2018年)

2019-11-14 | 中国惠普有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:8000元年终奖:20000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	偶尔晚下班周六周日均不加班

运营工资待遇(北京，2018年)

2020-01-06 | 中国惠普有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:8000元年终奖:20000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	偶尔晚下班周六周日均不加班

公司及待遇点评：

在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？: 压力来自业务，行业趋势变化，激烈的竞争，另外还有大企业内复杂的流程，庞大的业务范围，纷繁的合作团队。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？: 基本自愿加班，特殊情况需要时有的领导也会做人性化调整如调休。加班通常无补助。提高工作效率不会导致过多加班。
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 通常分三个层级，晋升机会对大多数员工不多，基本都是勤勤恳恳年复一年，只有通过换岗位积累经验，然后跳槽。基层员工10k以内到20k都有，中层也许能到30k，高层应该有90k以上。

商务流程分析师工资待遇(北京，2016年)

2018-11-15 | 中国惠普有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:15000元年终奖:38000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周日均不加班

上班时间（中国惠普，共7条分享）

是否准时下班（共7条）共 7 人分享数据，其中4人说基本准时下班逐条查看
周末是否加班（共7条）共 7 人分享数据，其中7人说周六周日均不加班逐条查看
是否经常出差（共1条）共 1 人分享数据，其中1人说从不出差逐条查看
每年带薪年假（共4条）共 4 人分享数据，平均有11天年假逐条查看
每周工作时间（共4条）共 4 人分享数据，其中4人说 5天逐条查看

五险一金（中国惠普，共7条分享）

是否有保险（共7条）共 7 人分享数据，其中5人说有社会保险（5险）逐条查看
是否有公积金（共7条）共 7 人分享数据，其中7人说有公积金逐条查看

在职员工口碑（中国惠普，共6条分享）

对这家公司满意吗？（共3条）共 3 人分享数据，其中3人觉得满意逐条查看
后悔进入这家公司吗？（共3条）共 3 人分享数据，其中3人觉得不后悔逐条查看
工作环境/氛围好吗？（共3条）共 3 人分享数据，其中3人说好逐条查看
公司管理怎么样？（共3条）共 3 人分享数据，其中3人说一般逐条查看
能否学到东西？（共3条）共 3 人分享数据，其中1人说非常好，很有帮助逐条查看

中国惠普 - 员工说待遇

中国惠普的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 通常分三个层级，晋升机会对大多数员工不多，基本都是勤勤恳恳年复一年，只有通过换岗位积累经验，然后跳槽。基层员工10k以内到20k都有，中层也许能到30k，高层应该有90k以上。
此信息由中国惠普员工[运营]分享于2019年11月