最后更新时间：2025-11-11 09:19:48

金鹰国际集团工资待遇怎么样

金鹰国际集团工资待遇，在职朋职业圈上已有105位圈友现身分享，根据网友分享统计（截止2022年），金鹰国际集团平均工资为11509元/月，其中37%的工资收入位于区间6000元/月以下，12%的工资收入位于区间6000-9000元/月。据分析数据统计，金鹰国际集团年终奖平均12600元。

平均工资

¥11509

更新于2025年11月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

历年工资变化

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薪酬分布图

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最新金鹰国际集团工资待遇（共 105条）

金鹰国际集团工资待遇(共105条)

物业总监工资待遇(徐州市，2025年)

2025-05-02 | 金鹰国际集团

工资待遇：

工资收入	月薪:22000元年终奖:22000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周天轮班

成本经理工资待遇(南京建邺，2021年)

2023-08-29 | 金鹰国际集团

工资待遇：

工资收入	月薪:20000元年终奖:20000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常晚下班周六周日均不加班

精装工程师工资待遇(南京，2022年)

2022-10-27 | 金鹰国际集团

工资待遇：

工资收入	月薪:15000元年终奖:15000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常晚下班周六周天轮班

公司及待遇点评：

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 精装工程师AB-精装主任工程师AB-工程总-项目总。公司晋升机会比较难，各级别具体工资不清楚，公司禁止打听别人工资。
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？: 工作压力来自大老板，大老板年纪大了，脾气不好，还有就是目前地产行业内卷严重，本来没有多大的事情非要搞得紧张兮兮，工程总每次开会都要强调生存这个问题，搞得大家很难受。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？: 工作节奏很快，人员流动也大，每个季度都有考评，考评不合格久走人，但是会赔偿。地产行业的通病比较卷，经常加班，周末需要有一天值班，加班无补助。

会计/财务主管工资待遇(宿迁宿城，2022年)

2022-03-21 | 宿迁金鹰国际购物中心

工资待遇：

工资收入	月薪:5500元年终奖:10000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六周天轮班

公司及待遇点评：

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？: 工作比较饱和，基本准时下班。周末排大小休。除国家法定假日有加班工资。其余加班算调休。调休自然就没有工资咯
公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？: 没有房补，交通补。缴纳公积金，社险。其他补充保险没有。有年休假，有生日福利，两年体检一次，没有啥特殊的福利待遇。
公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？: 有年终奖，一般是一个月工资这样。考评优秀的话会多一些。一般是春节前一天发。中秋节有节日奖金。

商营部经理工资待遇(江苏淮安，2010年)

2015-01-03 | 金鹰国际集团

工资待遇：

工资收入	基本工资:6000元绩效工资:4000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	偶尔晚下班周六经常加班每周工作天数:5.5天