知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了深圳航空工资待遇相关专题。为您全面统计并解读深圳航空的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解深圳航空福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
在深圳航空工作的人96%的反馈有社保(5险),1%的反馈有商业保险,1%的反馈都没有,具体见以下统计图。
数据来源：以上深圳航空社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在深圳航空工作的人1%的反馈不清楚,94%的反馈有,3%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上深圳航空住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 机务 | 6582 | 9000 | 5000 |
| 航线员 | 3000 | 3000 | 3000 |
职朋9532370
深圳航空 | 机务
一般2年评一次职称，但对于专科非常不友好，涨幅很少，薪酬体系很奇葩，授权多的工资能比授权少的低。
职朋9467114
深圳航空 | 机械师
公司一般一年涨一次，工资一般上调百分之5到10% 公司薪酬体系很完善，年终奖丰厚，一年五个节假日都有过节费和礼品套餐，还有生日卡，食堂餐补基本不用自己掏钱吃饭
职朋9532370
深圳航空 | 机务
一般年后发，大概2万左右，职级不同年终奖也有很大差距，通常专科工作5年拿到双照人员，年终在1万8到2万。本科5年可以评中工，年终能到近3万
在深圳航空工作的人38%的反馈基本准时下班,14%的反馈偶尔晚下班,18%的反馈经常晚下班,14%的反馈经常很晚下班,6%的反馈轮班(两班倒),8%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上深圳航空是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在深圳航空工作的人14%的反馈周六经常加班,2%的反馈周日经常加班,4%的反馈周六周日均加班,12%的反馈周六周日偶尔加班,28%的反馈周六周日均不加班,38%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上深圳航空周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋9467114
深圳航空 | 机械师
工作时间人性化，准时上下班，一般很少加班，一个月最多一回儿，年假每年都加一天，第一年12天，，第二年13天，第三年14天，周末双休
花花朵朵666
深圳航空 | 地面服务工作人员
几乎靠老天爷吃饭，天气不哈吉就延误，就要保障非正常航班，延误就面临几个小时甚至一天都不能坐的站台，大延误期间会工作超过20小时，有些老员工都基本睡在科室沙发，公司领导20多年都没想过提高一线员工工资，因为不缺人去工作。
Linzq768
深圳航空 | 市场销售
愿意。可以锻炼自己。作为一个上市大型企业。虽然薪水不会很高，但是胜在稳定。而且会有很多学习的机会。只要足够努力，愿意付出。升迁是很快的，不过还要接受外派的历练。走向中高级不可避免的
🐰Lynne
深圳航空 | 信息中心文员
岗位分不同序列和级别，同一级别不同序列工资会有差别，但差别不大，一般一线的工资比较高，校招第一年工资6.2w（包括各种福利
🐰Lynne
深圳航空 | 信息中心文员
看部门和岗位，一线的可能会有加班需求，办公室的一般不需要加班，加班也没有加班费，领导是典型的国企领导，比较以自我为中心
Y。
深圳航空 | 场办
正常节奏，不快不慢。新人老人都可以很快适应。 一线倒班制，不分周六日，赶上节假日的话有加班费。 推荐新人来。
Y。
深圳航空 | 场办
不大，只要保证航班正常性就好，但又很多事不是自己可以决定的。 客观原因飞机走不了谁也没办法。主要是旅客不理解。
Linzq768
深圳航空 | 市场销售
压力不大，国企稳定，适合养老愿意。可以锻炼自己。作为一个上市大型企业。虽然薪水不会很高，但是胜在稳定。而且会有很多学习的机会。只要足够努力，愿意付出。升迁是很快的，不过还要接受外派的历练。走向中高级不可避免的
