先填表，然后做自我介绍，问一些职业发展的问题。感觉这个公司特别向往名牌大学，有点故意走高端的意思。HR很会讲话感觉很亲切，实际上我去了之后才发现这个公司根本不是当初说的那样子。五险一金什么的，先干一年再说吧！而且公司人很少的，不要被表象什么有国外的公司所迷惑。反正大发展是难有，如果想混混拿两千多块钱还是不错的选择

先填表，然后做自我介绍，问一些职业发展的问题。感觉这个公司特别向往名牌大学，有点故意走高端的意思。HR很会讲话感觉很亲切，实际上我去了之后才发现这个公司根本不是当初说的那样子。五险一金什么的，先干一年再说吧！而且公司人很少的，不要被表象什么有国外的公司所迷惑。反正大发展是难有，如果想混混拿两千多块钱还是不错的选择

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我是网上申请的，首先hr请我做了一份关于记忆力的测试，然后就是填写答案，再就是hr面试，接着就是操作部的两个人对我面试，看架势应该是主管之类，问的挺多的，hr的话主要就是介绍一下自己，然后介绍下他们公司，操作部主管就问的比较多，而且都挺私人的，问的我听不开心的，而且两个人还在我面前切切私语，感觉很不好，最可恨的是用上海话讲，关键是我也是上海人，讲的话都被我听到了，感觉超差的，最后就场面的说等电话通知。

有没有结婚？上一份工作工资是多少？期望工资是多少？结婚否？有小孩否？小孩几个月？小孩这么小就出来工作了？为什么从外贸公司挑出来网货代方面发展？

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1.从网上获得招聘信息，并发出申请
2.收到面试通知
3.1对1面试：询问学历情况、家庭情况、求职意愿、对工作的了解程度等
4.被录取后，实习3个月，工资为1800，转正后工资调整为2200
刚开始工作觉得蛮轻松、愉快，但是久了之后就觉得有些语言障碍，与某些同事之间相处得不很开心，而且工作位置偏僻，住在公司出行很不方便

1.毕业于哪所学校？哪个专业？
2.是否了解业务员的工作？
3.是否能有长期工作的意愿？
4、家庭情况
等等

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