主持编导演员配音员 专题汇总

主持编导演员配音员 面试经验分享列表,共6

| 社会招聘
面试过程:

面试是1对1,一间大的会议室里,有5、6组同时进行,面试官随意问了几个问题,如下。我觉得面崩可能还是最后谈钱的问题,果然谈钱伤感情,谈感情伤钱,她问我月薪期望值有多少,我说8k,我想北京8k也不多啊,之前宣讲会说的天花乱坠的,福利薪水多好多好的,结果面试官一听就变脸了,我们编导没有,最多6k。然后就没有然后了

面试官问的面试题:

期望待遇是多少?对未来公司有什么期许?
原来的工作单位都做些什么工作?
列出三个你最喜欢的电视剧,说明原因;三个你最喜欢的综艺,说明原因;设计一期节目,包括节目名称,选题,受众人群,时长,嘉宾,主持等;最后一题是编个故事500字左右

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| 网上申请
面试过程:

一共有两面,电话面试和正式到单位面试,考察英语和葡语。问题不难,介绍自己的基本情况以及学历背景。

面试官问的面试题:

个人的基本情况,选择这家公司的原因。软件是否会用,对于工作内容是否了解,对工作有什么看法,对未来有什么规划和打算。

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| 校园招聘
面试过程:

1.笔试(时政社会和台里节目相关策划)
2.单人面试
抽题回答 包括节目相关问题
自己的简历问题

面试官问的面试题:

1.笔试(时政社会和台里节目相关策划)
2.单人面试
抽题回答 包括节目相关问题
自己的简历问题

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