问了很多简历上的内容，对游戏的理解，非常关注数值和系统聊了半个小时。
把简历上写的内容一条条挨个问了，根据简历上写的经历即兴出题。

1. 自我介绍
2. 介绍在金山游戏运营实习的工作内容
3. 有接触到一些游戏策划的内容吗？
4. 你实习的最大收获是什么？
5. 你说有过对用户进行问卷调查，那么调查结果是否在游戏下一个版本中进行了改进？
6. 你认为用户反馈和游戏运营者的决策之间应该是什么样的逻辑？
7. 平常主要玩什么类型的游戏？
8. 有留意过王者里面一些板块的机制吗？（比如排位机制）
9. 你觉得王者这么多年依旧热门的原因是什么？
10. 看你玩过痒痒鼠，你觉得痒痒鼠的游戏特色是什么？
11. 如果让你去策划一些游戏数值之类的策划工作，你会用到什么工具？
12. 最快到岗时间和每周出勤天数

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填写简历后收到了面试电话，第一次面试主要就是hr面试，问了一些很随意的问题，主要就是个人经历之类的，比较随和，第二次面试时候有一个部门经理在，问的都是一些专业性问题

主要是围绕简历来问问题，所以劝大家一定要根据自己的简历准备好面试可能遇到的问题，之后问了一下对整个西安房地产市场的了解，以及一些其他涉及专业性的问题

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hr面试问了一些常规问题，然后策划总监面试，问了些策划问题，感觉因为跨专业吧，所以二面比较难。

你的优点和缺点？
你的报道时间
有没有写过策划案？如何策划一场美食节活动？
根据社团经历，问了些细节问题。

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