根据简历提问，擅长做什么，为什么想来我们公司，对未来的发展规划，再就是跟主管聊一些进来以后需要做哪些哪些任务

根据简历提问，擅长做什么，技术上的问题会根据简历简单问几个，为什么想来我们公司，能否接受加班

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先是优稳的HR给我打电话，然后说通过了简历的初筛，要我看时间去面试问我什么时候能去，顺便要我的成绩单。面试的时候，在一个房间里面试，问的很详细，像专业课、项目详情、专业课情况等

问自己学的好的两门学科的底层知识，项目内容，为什么选这个公司，为什么选这个专业，为什么应聘这个职位

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一对一视频面试，压力面多一点，面试官会问你在学校遇到的困难，学习和生活上的经历，以及遇到问题的解决方法，团队合作上遇到问题的经历并如何解决，领导上级交给你任务但并未明确交代任务内容你该怎么办。等等问你，主要考核你的个人经历。

你在学习或生活上有没有遇到什么困难，你是怎么解决的。
当上级领导交给你任务但没有明确告诉你具体内容你该怎么办。
大学期间有没有什么项目经历。
当团队合作时，你的搭档对你的工作没有太大帮助，或者你们遇到困难时怎么办。

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