资源经理 专题汇总

资源经理 面试经验分享列表,共3

面试过程:

先自我介绍,然后就项目中的问题点提问,最后问你认为寻源应该具备什么样的能力,你在之前项目中有哪些事情体现出了这样的能力

面试官问的面试题:

寻源需具备什么样的能力,你在之前的项目中应具备什么样的能力;你认为采购人员应该具备什么样的品质。在工作中有没有人给你输送利益,如果有人这样做你会怎么做

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| 社会招聘
面试过程:

先由HR和人力资源总监进行面试,主要结合简历问一些个人的经历,如留学香港期间,对香港和大陆授课方式哪些不同点,对讨厌哪种类型的人,认为在工作中如何能取得成功等等。然后由业务部的人员面试,主要给我介绍具体的业务部门做什么。加班非常多的工作。

面试官问的面试题:

留学香港期间,对香港和大陆授课方式哪些不同点,对讨厌哪种类型的人,认为在工作中如何能取得成功,能够承受多大程度的加班等等。

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| 内部推荐
面试过程:

与用人部门主管一对一面谈。

面试官问的面试题:

常规的一些面试问题,自己我介绍啊,工作经历介绍啊,爱好之类的。对英语的要求相当高。,由于很多年没有面试了,一点准备都没有,相当地失败。?

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