射频研发工程师 专题汇总
初面，先自我介绍，再面试官提问，最后是反问环节。因没有笔试，我就询问了校招流程，有三面，出来初面还有实操面（hfss建模）和英文能力考查面
对就业地点有无限制？用的仿真软件是什么？如何实现阻抗匹配？阻抗匹配公式？从100Ω匹配到50Ω怎么实现的？
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先是人事问你一些问题，为什么离职，你对我们公司了解多少？是否适应加班，对加班有什么看法，然后给你讲一大堆他们公司是如何如何的好。
就问题一些工作经历，参与的研发项目，为什么离职，举例说明最近的研发项目，关于滤波器的相关知识，耦合器的相关知识，本振的相关知识
网上笔试测评，然后面试通知。面试一面技术面，HR面，最后boss面。技术面最为关键，都是基础知识，做的项目最重要。一般看中你做的东西
技术面很关键，会问你微波射频类的基础知识，比如一些仿真软件用的怎么样。还有你的家庭背景之类的
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