需要经过初试以及复试。首先HR会根据你的简历对你进行简单的提问，比如基本的测试理论知识。面完后，测试主管会对你的所学的知识进行深一层的提问。

一些测试基本的理论，比如黑盒的测试方法，以及你常用的测试方法有哪些，数据据中的增删改查，以及随时提出一道测试用例进行口述。

赞一下(0) 踩一下

面试氛围轻松聊天，聊之前的工作经历及所作项目，有什么成就的地方等等，兴趣爱好..................

期望薪酬多少........................................
家里有哪些人.....
住哪

赞一下(0) 踩一下

首先是hr英语电话面试，其次主管跟hod一起问技术问题，都是英语交流。反正先要准备好 英语自我介绍，这是必修课！

问产品相关的技术原理，因为是测试所以问了一些测试中需要的参数，以及设备的了解程度，全程几乎是英语，如果有些不知道表达，可以普通话，但主管会用英语问，不得不用英语回答！

赞一下(1) 踩一下