双选会投递简历，2个工作日后收到电话邀请线上面试，腾讯会议面试。1个HR和3个部门领导，HR主持面试过程，不提问。３个面试官依次提问。最后是反问环节。3个面试官主要是围绕毕业课题展开提问,也有一些关于个人信息的提问,整体感觉偏向专业方面.大约１周返回面试结果，是否进入２面。

最开始是自我介绍,不限时间. １.家庭情况，家庭成员，住址。２.未来想发展的城市。３.因为是实验岗,所以提问了会操作的仪器,会深挖,仪器品牌/仪器原理等等. 4.最主要提问毕业课题,会让详细介绍,之后围绕你的介绍深挖,感觉提问很专业.

赞一下(0) 踩一下

部门经理和主管面试，先自我介绍，后围绕项目经历展开提问，问题很细，主要考察解决问题能力。

1.进行自我介绍
2.换工作的原因
3.过往项目经验的介绍
4.对公司的了解
5.方法开发成功的案例

赞一下(0) 踩一下

总共只有2面，HR一面，部门负责人二面，整体难度一般，问的问题都不难，就聊了些工作内容啥的，专业面试在第二轮。

1:分析方法开发
2:为什么离职
3:选择来杭州的原因
4:接不接受加班
5:对公司有什么了解

赞一下(0) 踩一下